コメントいいね数
今月(3月)は 0回 のいいねを獲得しました！
年間(2026年)は 733回 のいいねを獲得しました！
「いいね」が多い、他の人のコメントをチェック！👀
今月(3月)は 0回 のいいねを獲得しました！
年間(2026年)は 733回 のいいねを獲得しました！
現行ログ投稿コメント122
パスラボ山形ワイヴァンズ掲示板への投稿
もう解任でいいでしょう。
外国籍が2人いないチームに2日連続で100失点。
どうしようもない。
外国籍が2人いないチームに2日連続で100失点。
どうしようもない。
パスラボ山形ワイヴァンズ掲示板への投稿
ここまできたら100点ゲームまたみたいな。
そして、解任もすごくみたい😅
そして、解任もすごくみたい😅
パスラボ山形ワイヴァンズ掲示板への投稿
無闇矢鱈にタイムアウト取ってるようにしか見えない。どうせ取ってもなんの意味もない時間のムダなのだから。
パスラボ山形ワイヴァンズ掲示板への投稿
この戦い方は合ってないの。
いつまでたったら分かるの？
シーズン終わってもわからないだろうね。
いつまでたったら分かるの？
シーズン終わってもわからないだろうね。
パスラボ山形ワイヴァンズ掲示板への投稿
ダブルチームの部分。
12月の愛媛戦であれだけやられて
まだ対応の進化ナシ。
12月の愛媛戦であれだけやられて
まだ対応の進化ナシ。
パスラボ山形ワイヴァンズ掲示板への投稿
試合前から掲げていたという
「70点台に抑える」という目標、
本気で頭がおかしいだろ。
誰が目標設定したのかわからないけど笑
過去の対戦実績
6節：84失点 / 78失点
14節：90失点 / 89失点
自分たちの全試合の平均失点だって80点以上。
この現実を無視して、平均85得点の横浜を相手に「70点台」なんて目標を立てる。
この時点で準備段階から完全にミスってるんだよ。
自分たちの実力も、相手の攻撃力も、
何一つ客観的に分析できていない証拠。
挙句の果てに、相手は河合HCがいないし
外国籍2人が欠場。
この有利なシチュエーションで、
目標から30点も乖離した「100失点」で完敗。
即日解雇レベルの醜態だよ。
「70点台に抑える」という目標、
本気で頭がおかしいだろ。
誰が目標設定したのかわからないけど笑
過去の対戦実績
6節：84失点 / 78失点
14節：90失点 / 89失点
自分たちの全試合の平均失点だって80点以上。
この現実を無視して、平均85得点の横浜を相手に「70点台」なんて目標を立てる。
この時点で準備段階から完全にミスってるんだよ。
自分たちの実力も、相手の攻撃力も、
何一つ客観的に分析できていない証拠。
挙句の果てに、相手は河合HCがいないし
外国籍2人が欠場。
この有利なシチュエーションで、
目標から30点も乖離した「100失点」で完敗。
即日解雇レベルの醜態だよ。
パスラボ山形ワイヴァンズ掲示板への投稿
バーレルとアギラールのいない福岡に負けた時から
なんの反省もないようでなにより。
なんの反省もないようでなにより。
パスラボ山形ワイヴァンズ掲示板への投稿
「SPOKES」の導入で一気に広報関係のクオリティが上がりそうでなによりです。
パスラボ山形ワイヴァンズ掲示板への投稿
強化部長や首脳陣への厳しい批判がありますが、そもそも専任の強化部長や明確な首脳陣が実在しているのかも正直よく分からないですし実務としては徳竹GM代行だとは思いますが、
客観的に見て、以前からチーム環境は非常に厳しいです。
練習場には十分な冷暖房設備もなく、地理的な条件も含め、場合によってはその辺の私立高校の方が体育館や練習設備が整っていると思います。大前提としてチーム環境が劣悪です。
再来年にはB-NEXTへの降格も現実味を帯びる中、（はっきり言ってB-next確定路線チームで田舎で将来が不安なチームに誰が来たいの？って話です）
有力選手にとって決して「魅力的かつ来たくなるチーム」とは言えません。
ここはフロントの努力以前に、構造的なマイナス要因だと考えるべきではないですか？
そんな大きなハンデを背負いながらも、資金を工面し、条件の悪さを承知で熱意を持って選手を口説き落とし、
実際に契約を成立させているフロントの努力は、本来もっと評価されてしかるべきだと思います。
金がない、無脳と片付けてしまうのは、はっきり言って短絡的です。（広報は酷いですが）
むしろ、そうやって厳しい環境下でも来てくれた選手たちが、シーズン中盤になっても起用法が定まらないのが問題です。（高さという強みが活かされないなど）
本当のネックはフロントが必死に整えたリソースを、HCが活かしきれていないことこそが、勝てない最大の要因ではないでしょうか。
環境が悪いから勝てないのではなく、厳しい環境の中で集めた戦力を、現場が有効活用できていないのが現状だと思いますが、、、
戦力不足は事実としてありますが、その限られた戦力の運用が壊滅的という話です。
つまり、薄い選手層を前提にした戦い方を作れていない、役割固定・序列整理・強み特化ができてないとう事です。
もっと言えば戦力は足りないのに運用はその下を行く感じです。
この本質的な問題から目を逸らしてフロント批判ばかりしていては、
本当にB-NEXTが決まってしまった時に、何が本当の原因だったのか後悔することになりそうで心配です。
客観的に見て、以前からチーム環境は非常に厳しいです。
練習場には十分な冷暖房設備もなく、地理的な条件も含め、場合によってはその辺の私立高校の方が体育館や練習設備が整っていると思います。大前提としてチーム環境が劣悪です。
再来年にはB-NEXTへの降格も現実味を帯びる中、（はっきり言ってB-next確定路線チームで田舎で将来が不安なチームに誰が来たいの？って話です）
有力選手にとって決して「魅力的かつ来たくなるチーム」とは言えません。
ここはフロントの努力以前に、構造的なマイナス要因だと考えるべきではないですか？
そんな大きなハンデを背負いながらも、資金を工面し、条件の悪さを承知で熱意を持って選手を口説き落とし、
実際に契約を成立させているフロントの努力は、本来もっと評価されてしかるべきだと思います。
金がない、無脳と片付けてしまうのは、はっきり言って短絡的です。（広報は酷いですが）
むしろ、そうやって厳しい環境下でも来てくれた選手たちが、シーズン中盤になっても起用法が定まらないのが問題です。（高さという強みが活かされないなど）
本当のネックはフロントが必死に整えたリソースを、HCが活かしきれていないことこそが、勝てない最大の要因ではないでしょうか。
環境が悪いから勝てないのではなく、厳しい環境の中で集めた戦力を、現場が有効活用できていないのが現状だと思いますが、、、
戦力不足は事実としてありますが、その限られた戦力の運用が壊滅的という話です。
つまり、薄い選手層を前提にした戦い方を作れていない、役割固定・序列整理・強み特化ができてないとう事です。
もっと言えば戦力は足りないのに運用はその下を行く感じです。
この本質的な問題から目を逸らしてフロント批判ばかりしていては、
本当にB-NEXTが決まってしまった時に、何が本当の原因だったのか後悔することになりそうで心配です。
パスラボ山形ワイヴァンズ掲示板への投稿
試合後のコメントも毎回毎回「粘りはよかった」「決めきれなかった」「流れを持っていかれた」って、
居酒屋で管巻いてる素人の感想と何一つ変わらないレベルの精神論しか出てこない人間が、
試合中のタイムアウトのあの短い時間で選手に論理的で的確な修正指示なんて出せるわけがないし、
実際出せてないから毎回同じような展開で負けてるのに、
それを「選手の決定力不足」みたいに転嫁してるのが最高にタチが悪い。
選手層が薄いからこそ上手くやりくりすべきなのに、
ベンチメンバーを信頼して育てる度胸もプランもないから特定の主力をガス欠になるまで使い潰して、
勝負所の第4Qで足が止まるように仕向けてるのが他ならぬヘッドコーチの采配ミスだってことすら認めようとしない。
石川だけは応援できない。
居酒屋で管巻いてる素人の感想と何一つ変わらないレベルの精神論しか出てこない人間が、
試合中のタイムアウトのあの短い時間で選手に論理的で的確な修正指示なんて出せるわけがないし、
実際出せてないから毎回同じような展開で負けてるのに、
それを「選手の決定力不足」みたいに転嫁してるのが最高にタチが悪い。
選手層が薄いからこそ上手くやりくりすべきなのに、
ベンチメンバーを信頼して育てる度胸もプランもないから特定の主力をガス欠になるまで使い潰して、
勝負所の第4Qで足が止まるように仕向けてるのが他ならぬヘッドコーチの采配ミスだってことすら認めようとしない。
石川だけは応援できない。